Hvad synes folk om denne her?
Personligt, synes jeg, at det er møg smart, og tænk hvor mange ressourcer det har potentiale til at spare samfundet og ikke mindst de sygemeldte. Så hvis det implementeres ordentligt og sikkert, så er det jo enormt smart. Jeg kan godt følge FOA-formandens bekymringer, men jeg synes, at det er for stor en ressource til at undlade at bruge den. Og så er de fleste af de gamle fagforeninger jo af natur temmelig bange for fornyelse efter min mening.
Ja, men det er jo win-win, forsikringsselskabet sparer penge, og kunden undgår en langtidssygemelding, hvilket jo er en rædselsfuld ting at gå igennem, kunne jeg forestille mig. Derudover sparer staten/kommunerne også en sjat i refundering af sygedagpenge. Så jeg vil ikke kalde det misbrug af kundens oplysninger i det her tilfælde.
Vi kan se at du er blevet fyret og er påbegyndt udredning for stress.
Det giver os en markant højere risiko for fremtidige udgifter til dig, hvilket ikke kan retfærdiggøres over for vores aktionærer.
Vi opsiger derfor alle dine forsikringer pr. 30/11 2024.
Det er hvad man ville kalde machine learning for 5 år siden og statistisk beregning for 15 år siden. Nu hedder det AI og så er det nyt og spændende 🙄
Nå men bortset fra det så er det faktisk en god idé. Vi bør bruge forebyggelse langt mere i alle sammenhænge da det næsten altid er billigere end når problemet allerede findes. Det gælder ikke kun sundhed og forsikring.
Seriøst, alt kan kaldes en AI nu om dage. Giver god mening at samkøre data og se hvem der er i risikogruppen, overrasker mig at man ikke har gjort det før.